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リトルツリーのサイトポリシー

あんしんリトルツリー株式会社(以下「当社」)が、運営する当サイトにおける個人情報のお取り扱い、ご利用規約について

氏名、住所、電話番号など個人を特定する情報に対してわたくしたちは、適切な利用、管理を行う義務があると考え以下の取り組みを実施・徹底し、事業を行っております。

1.個人情報の収集・利用について

当社では、お客様に個人情報のご提供をお願いする場合がございます。
※サイトよりお問い合わせ頂いた際に残るお電話番号やメールアドレスも含まれます。

これらは、お客様へのサービスの提供業務に必要な範囲内で適正・適法な手段によって取得し、サービスの提供と向上、その他の正当な目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱うことはありません。
事前にお伝えした目的の範囲内でのみ利用し、ご本人の同意無く利用目的を超えた個人情報の取り扱い・利用を行いません。
また、従業員の個人情報についても適切な取得、利用及び提供を行い、特定した利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱うことはありません。
また本人の同意無く利用目的を超えた個人情報の取り扱い・利用を行いません。

2.個人情報の管理・安全対策について

当社は、あらかじめご了承をいただいた場合及び法の定めによる場合を除き、第三者にお客様の情報を提供又は開示しません。
お預かりした個人情報をリスク(個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏えい)から防ぐために、適切なセキュリティ対策を講じ厳重に管理します。
お客様の個人情報の取り扱いが適正に行われるように従業者の教育・監督を実施し、継続的にその取り組みを見直し改善に努めます。

3.個人情報に関する法令・規範の遵守

個人情報に関する法令・国が定める指針その他の規範を常に意識し、その内容を遵守いたします。

4.利用制限について

当サイトに掲載される情報、当社でお預かりした情報は、その正確性と最新性の確保に努めます。
当サイトに掲載される全ての情報は、当社及びその関連会社が著作権を保有し、各国の著作権法、各種条約及びその他の法律で保護されています。
個人の私的使用、その他著作権法によって認められる範囲を超えて、これらの情報を使用(複製、改変、配布)することは、事前に当社から許可を得ない限り禁止します。
また、第三者及び当社に不利益や損害を与える行為、公序良俗に反する行為、その恐れがある行為、営利を目的とした行為などはこれを禁止します。

5.コンテンツ・利用条件の変更について

当社は、予告なしにコンテンツの内容及び利用条件の変更、当サイトに掲載したサービスについての 延期・中止・終了を行うことがございますので、予めご了承ください。

6.個人情報の開示・訂正・利用停止について

お客様がご自身の情報の開示、並びに訂正、利用停止等を希望された場合はご本人様であることを確認した上で速やかに対応いたします。
但し、請求が法令による要件を満たさない場合及び当社の最終のご利用から相当期間を経過したお客様の情報に関しましては対応できない場合があります。

7.免責事項について

当サイトの使用及び閲覧は、お客様自身の自己責任でなされるものであり、当サイトの作成や公開等に関わった当社及び関係者は、当サイトへのアクセス又は使用によって発生したいかなる損害やその修理費用等に関して、一切の責任を負いません。
また、ウイルスなどの有害物が含まれていないことや、第三者からの不正なアクセスがないことを含め、安全性に関する保証をすることはできません。

8.求人情報管理について

当社は、応募書類に係る応募者の個人情報の取り扱いには細心の注意を払い、適正な方法で管理を致します。

■個人情報の利用目的
応募者の個人情報は、当社の採用選考の目的以外では利用せず、また第三者等に開示及び提供することはありません。
万が一、採用選考に必要な個人情報を提供いただけない場合は、採用選考が出来ない可能性がありますのでご了承ください。
なお、応募者の採用が決定した場合は、雇用の手続及び雇用管理上に必要な範囲内で利用し、応募者の入社後は引き続き従業員の個人情報として適切に利用・管理いたします。

■不採用の場合の個人情報の保管管理について
採用選考の結果、採用に至らなかった応募者の各種書類は責任を持って確実に破棄します。<
なお、応募時にご提出いただきました各種書類(履歴書・職務経歴書・卒業見込証明書・成績証明書等)は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。

9.個人情報保護に関する苦情・相談について

個人情報に関する苦情・相談は、下記問合せ先にて受け付けております。

<お問合せ先>
あんしんリトルツリー株式会社
住所:〒135-0034 東京都江東区永代2-19-8
Eメール:mail@littletree.info

2021年8月1日 制定